door Yolanda Logt | jul 4, 2024 | Bedrijfscultuur, Change management, Corporate Identity, Kernwaarden, verandermanagement
Toch lastig hè? Hoe vaak ik het niet tegenkom dat men in een bedrijf de weg is kwijtgeraakt. Afgedwaald is van hun missie en visie. En kernwaarden slechts bekend zijn op papier of ergens aan een muur hangen. Onbekend maakt onbemind Wanneer het niet (meer) helder is...
door Yolanda Logt | apr 24, 2023 | Bedrijfscultuur, Corporate Identity, Hostmanship
Hostmanship, ook wel gastheerschap genoemd, laat zich moeilijk omschrijven. Vraag om je heen naar de betekenis en merk dat daar nogal wat verschillende uitkomsten op komen. Eenvoudig gezegd is hostmanship zorgen dat mensen zich welkom voelen, welkom in je organisatie....
door Yolanda Logt | feb 14, 2023 | Bedrijfscultuur, Change management, Corporate storytelling, verandermanagement
Ik had laatst een gesprek met een potentiële opdrachtgever en we kwamen op corporate storytelling. Hij vond het maar onzin, sprookjes vertellen. Maar toen ik hem aangaf dat ieder bedrijf zo zijn eigen verhaal heeft en dat dat echt niet hoeft te beginnen met ‘er was...
door Yolanda Logt | dec 15, 2021 | Bedrijfscultuur, Corporate Identity, Hybride werken
Hoe behoud je als bedrijf je identiteit nu hybride werken norm is geworden? Hybride werken heeft invloed op de bedrijfscultuur en dus identiteit. De vraag is wat wil je van die invloeden behouden? Wat zal blijvend veranderen? Hoe nu verder? En vooral ook; hoe behoud...